如何对付满嘴脏话的同事?
Steve发布于 2013/11/19 21:17:29 | 10326 次阅读  [][][]
文章来源:FT中文网 关键词:职场 满嘴脏话 同事?
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我有一位资深同事,工作十分出色,为人却十分糟糕。我想他可能是个泛自闭症患者,还是个有体臭的边缘型酗酒者。最近,公司里安装了新的计算机系统,我们都觉得这个系统很烦人,而他则不断对着屏幕喊不堪入耳的脏话。我曾试过礼貌地要求他保持安静,但他却说,要是我想的话,完全应该去女修道院上班。我感觉需要有人跟他谈谈一些职场中的界限问题,甚或是他的心理健康状况。我该如何处理这个问题?

助理,女性,28岁

露西的建议

那个你随便就称为“泛自闭症患者”的人似乎不是他,而是你。

此时我试着重构了当时的画面。这人坐在自己电脑前,不论他让电脑干什么,电脑就是固执地不照办。对任何人来说,这种处境都令人大为光火。他的反应方式不但是一种本能,还能令他得到深深的释放。

当一位同事因为电脑而陷入一种抓狂而满嘴脏话的愤怒状态时,对你来说,这意味着你可以往椅子上一靠,好好享受这一时刻了。一个人对毫无生命的物体失去理智,这种场景总是像闹剧一样滑稽。这样大发脾气很丢脸,它让所有其他人都产生一种愉快的优越感,因为他们要么对新系统、要么对自己的脾气有更好的掌控。

同时,你绝不应该做的,是贸然与他谈话,要求他注意自己的言辞。如果一个人已处于勃然大怒之中,并且嘴里骂骂咧咧,这时一位年轻女士突然打断他,要求他不要这么做,他最自然的反应会是抓起电脑扔向这位女士。但事实上这人并没有这么做,而是仅仅说你的性格可能更适合女修道院而不是办公室,这表明他非常成功地守住了自己的职场界限。

这件不快的小事造成的后果是你们彼此留下了很差的印象。这给你造成的问题比他大,因为他在公司的地位比你高。另外,大家都认为他的工作很出色,而大家是否觉得你的工作表现很出色还不清楚。因此,我建议你要做的第一件事是注意不要再冒犯他了。

如果你坚持要做点什么,你可以试着调查一下你的同事们,对于他的体味和据你所说他对杯中之物的癖好,他们是不是也难以忍受。如果确实是这样,把情况反映给你的老板,让他来解决问题。

同时,你也许可以争取一张远一点的办公桌。不过,更好的选择可能是“忍”。

学会忍受你不喜欢的同事是一种技能。如果你在今后40年或更长时间里打算与他人共事,这种技能你越早学会越好。

读者的建议

你的哈姆莱特同事可不傻

从你的同事还有足够心情发出哈姆莱特式的牢骚来看,我怀疑他对现实是否真的这么一无所知。

我的同事是一些工程师,因此我没觉得你描述的情形有什么可怕。首先,说某人是泛自闭症患者是一种粗暴的过度诊断,尤其当诊断者是那些坐在扶手椅子上、两耳不闻窗外事的心理学家的时候;其次,我们这里每个人都在不断对着电脑屏幕大吼。如果他对与他平级或级别低于他的人很糟糕,那么他不是自闭,不是疯了,也不是酗酒者,他不过是令人讨厌而已。

匿名,男性

他在为自己掘墓

听起来好像你的粗鲁同事正在飞快地为自己挖掘坟墓。因此,对你来说,有个选择是鼓励他接着挖下去并且挖得再快一些。

 

匿名,男性

管好自己的事

答案很简单,管好自己的事。责备一位资深同事不是你该做的事。你根本不了解他的处境,你也不该揣测并私下谈论他的心理状况。

女性,匿名

提拔他吧

答案是提拔他。这样他就能拥有自己的办公室,一方面这可以关住他糟糕的体味,另一方面他可以随心所欲地对着屏幕大吼。

董事长,58岁

无需为此尴尬

如果这位资深同事工作时在有人阻止的情况下还要大声咒骂,而且他由于脑子有问题而屡教不改,警告他是应该的。

但如果他的咒骂是出于愤怒或其他问题,这就是另一回事了。帮人处理心理健康问题绝对需要健康专业人士的协助。你应该向人力资源部门反映你的忧虑。如果必要,人力资源部门应该建议这位资深同事向健康专业人士求助。你不必为此感到尴尬。

女性,匿名

重要的是工作效率

有足够证据表明,这种行为会降低工作效率,这正是为什么多数蓝筹公司有严格的工作纪律,除非你是名交易员——对交易员来说,他们认为这么做是一种舒缓压力的途径。

匿名

英国《金融时报》专栏作家 露西•凯拉韦    译者/简易

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